ວິທີການຕອບສະໜອງຄວາມສອດຄ່ອງກັບ OSHA ກ່ຽວກັບການລັອກ/ຕິດປ້າຍ - ສຸຂະພາບ ແລະ ຄວາມປອດໄພ
ໂຄງການຝຶກອົບຮົມທີ່ມີໂຄງສ້າງທີ່ດີສາມາດຊ່ວຍໃຫ້ບໍລິສັດຫຼີກລ່ຽງຄ່າໃຊ້ຈ່າຍດ້ານມະນຸດ ແລະ ການເງິນທີ່ກ່ຽວຂ້ອງກັບການລະເມີດ OSHA. ການກໍ່ສ້າງຍັງຄົງເປັນໜຶ່ງໃນອຸດສາຫະກຳທີ່ອັນຕະລາຍທີ່ສຸດໃນສະຫະລັດ. ປີກາຍນີ້ພຽງປີດຽວ, ການເສຍຊີວິດໃນການກໍ່ສ້າງເອກະຊົນເພີ່ມຂຶ້ນ 5% ເປັນລະດັບສູງສຸດນັບຕັ້ງແຕ່ປີ 2007. ເພື່ອຈຳກັດຈຳນວນອຸບັດຕິເຫດ, ຜູ້ອອກແຮງງານຕ້ອງການແຜນການຄວາມປອດໄພທີ່ຊັດເຈນ ແລະ ມີປະສິດທິພາບ. ນີ້ໝາຍເຖິງຄວາມມຸ່ງໝັ້ນຢ່າງຕໍ່ເນື່ອງຕໍ່ວຽກງານຕ່າງໆເຊັ່ນ: ການຝຶກອົບຮົມເປັນປະຈຳ, ການກວດສອບ ແລະ ການກວດກາດ້ານວິຊາການ. ການກວດກາປະເພດນີ້ແມ່ນມີຄວາມສຳຄັນເປັນພິເສດສຳລັບການປິດລ້ອມ/ການຕິດປ້າຍ (LOTO)ຂັ້ນຕອນຕ່າງໆ ຍ້ອນວ່າພວກມັນຕ້ອງການເອກະສານທີ່ຊັດເຈນ ແລະ ການຮ່ວມມືຈາກລູກເຮືອທັງໝົດ. ຂ້າງລຸ່ມນີ້ແມ່ນສາມຍຸດທະສາດເພື່ອບັນລຸການປະຕິບັດຕາມ OSHA ໃນສະຖານທີ່ກໍ່ສ້າງຜ່ານໂລໂຕການປະຕິບັດ.ໂລໂຕການລະເມີດມັກຈະເກີດຂຶ້ນຍ້ອນສາມເຫດຜົນ. ຫນຶ່ງ, ມີລະບຽບການຄວາມປອດໄພສໍາລັບເຄື່ອງຈັກ ແລະ ອຸປະກອນທີ່ບໍ່ມີເອກະສານຄົບຖ້ວນ. ພະນັກງານທີ່ໄດ້ຮັບອະນຸຍາດຕ້ອງມີຂັ້ນຕອນການຂຽນຢ່າງເປັນທາງການສໍາລັບແຕ່ລະເຄື່ອງຈັກ ແລະ ອຸປະກອນຢູ່ໃນສະຖານທີ່ຂອງເຂົາເຈົ້າ. "ເອກະສານທີ່ບໍ່ດີ" ມັກຈະຂະຫຍາຍໄປເຖິງອົງການຈັດຕັ້ງທີ່ບໍ່ໄດ້ບັນທຶກທຸກອຸປະກອນ ຫຼື ຂັ້ນຕອນໃດໆເລີຍ. ສອງ, ການຝຶກອົບຮົມແມ່ນບໍ່ເໝາະສົມ. ພະນັກງານຄົນໃດທີ່ເຮັດວຽກກັບອຸປະກອນອັນຕະລາຍຕ້ອງໄດ້ຮັບການຝຶກອົບຮົມ. ມັນບໍ່ພຽງພໍທີ່ຈະໃຫ້ການຝຶກອົບຮົມແກ່ຜູ້ທີ່ຮັບຜິດຊອບໂດຍກົງສໍາລັບການດໍາເນີນການ ຫຼື ການລັອກ ແລະ ການຕິດສະຫຼາກອຸປະກອນ. ທີມງານທັງໝົດຂອງທ່ານຕ້ອງໄດ້ຮັບການຝຶກອົບຮົມ. ສາມ, ຄວາມສໍາຄັນຂອງຄວາມໄວຂອງໂຄງການຫຼາຍກວ່າຄວາມປອດໄພຂອງມັນ. ເມື່ອສະຖານທີ່ກໍ່ສ້າງເຮັດວຽກແບບນີ້, ຄວາມຜິດພາດຈະເກີດຂຶ້ນ. ຄວາມຜິດພາດເຫຼົ່ານີ້ມີຕັ້ງແຕ່ການໃຊ້ທີ່ບໍ່ຖືກຕ້ອງອຸປະກອນ LOTOການບໍ່ສາມາດລະບຸແຫຼ່ງພະລັງງານອັນຕະລາຍທັງໝົດໄດ້. ສະຫຼຸບແລ້ວ, ເມື່ອຄວາມໄວເປັນຕົວຂັບເຄື່ອນຫຼັກຂອງສະຖານທີ່ຂອງທ່ານ (ແທນທີ່ຈະເປັນຄວາມປອດໄພ), ຄຳຖາມບໍ່ແມ່ນວ່າການລະເມີດຈະເກີດຂຶ້ນຫຼືບໍ່, ແຕ່ເມື່ອໃດ. ເຫດຜົນອີກອັນໜຶ່ງສຳລັບການລະເມີດແມ່ນວ່າຂັ້ນຕອນ Lotto ແຕກຕ່າງກັນ. ເຄື່ອງຈັກ ແລະ ອຸປະກອນຂະໜາດໃຫຍ່ທີ່ສົ່ງຜົນກະທົບຕໍ່ການດຳເນີນງານຂອງສະຖານທີ່ທັງໝົດມັກຈະຕ້ອງການໂລໂຕຄວາມພະຍາຍາມຮ່ວມກັນ, ໃນຂະນະທີ່ເຄື່ອງຈັກ ແລະ ອຸປະກອນຂະໜາດນ້ອຍກວ່າມັກຈະຕ້ອງການພຽງແຕ່ອັນດຽວເທົ່ານັ້ນ. ໃນກໍລະນີທີ່ທ່ານພາດມັນ, OSHA ບໍ່ດົນມານີ້ໄດ້ເປີດຕົວໂຄງການບັງຄັບໃຊ້ເພື່ອລະບຸນາຍຈ້າງທີ່ບໍ່ໄດ້ຍື່ນເອກະສານຢັ້ງຢືນແບບຟອມ 300A ທາງອີເລັກໂທຣນິກກັບອົງການ. ເມື່ອເວົ້າເຖິງເອກະສານຂອງ OSHA, ມັນມີຄຳຖາມກ່ຽວກັບຂໍ້ກຳນົດ ແລະ ລາຍລະອຽດຕ່າງໆສະເໝີ. ຄູ່ມືນີ້ສາມາດຊ່ວຍໄດ້! ພວກເຮົາຈະອະທິບາຍລາຍລະອຽດກ່ຽວກັບຂໍ້ກຳນົດສຳລັບການລາຍງານ, ບັນທຶກ ແລະ ການລາຍງານທາງອອນລາຍ.
ເວລາໂພສ: ວັນທີ 17 ທັນວາ 2022
