ຜ່ານການກວດກາພົບເຫັນຂໍ້ບົກຜ່ອງໃນການຈັດຕັ້ງປະຕິບັດລະບຽບການຂອງລະບົບ, ແລະ ປັບປຸງຢ່າງບໍ່ຢຸດຢັ້ງ.tagout Lockoutທົດສອບໃຫ້ວິສາຫະກິດຫຼາຍແຫ່ງຊຸກຍູ້ການປະຕິບັດລະດັບຄວາມຫຍຸ້ງຍາກ, ຕົ້ນຕໍແມ່ນຍ້ອນພວກເຮົາຮູ້ສຶກວ່າມີຄວາມເຄັ່ງຕຶງ, ເພີ່ມກໍາລັງແຮງງານ, ສະນັ້ນ, ສືບຕໍ່ຮັກສາ ແລະ ຍຶດໝັ້ນແມ່ນກຸນແຈ, ແຕ່ຍັງຕ້ອງສືບຕໍ່ແກ້ໄຂ, ປັບປຸງ ແລະ ສົມບູນ.ສໍາລັບຕົວຢ່າງ, ການຄຸ້ມຄອງຂອງບໍລິສັດປິໂຕເຄມີໄດ້ນໍາໃຊ້ທຸກໂອກາດຂອງການສັງເກດການຄວາມປອດໄພແລະການສື່ສານເພື່ອທົບທວນຄືນການນໍາໃຊ້ locks ຄວາມປອດໄພແລະສະຖານະການແຍກພະລັງງານຂອງ lock tags ໃນການປະຕິບັດການບໍາລຸງຮັກສາພາກສະຫນາມ, ຍ້ອງຍໍຫນ່ວຍງານທີ່ເຮັດໄດ້ດີ, ແລະທັນເວລາ. ສະຖານທີ່ທີ່ບໍ່ສົມບູນແບບ, ດັ່ງນັ້ນມາດຕະຖານການປະຕິບັດຂອງ tags locking ໂດດດ່ຽວພະລັງງານໄດ້ຖືກປັບປຸງຢ່າງຕໍ່ເນື່ອງແລະສົ່ງເສີມ.
ການປະຕິບັດລະບົບເຂົ້າໃນການປະເມີນຜົນການປະຕິບັດ, ເປັນຫຼັກການ inviolable.ວິສາຫະກິດຄວນກໍານົດວ່າການລະເມີດຂອງການທົດສອບ lock-tag ແມ່ນການລະເມີດຢ່າງຮ້າຍແຮງຂອງມາດຕະຖານຄວາມປອດໄພ, ແລະປະຕິບັດມັນເປັນຫຼັກການ inviolable ຫຼືຂໍ້ຫ້າມຂອງບໍລິສັດ.ຕົວຢ່າງຂອງການລະເມີດໂຄງການທົດສອບ tagout ລວມມີ:
(1) ແຫຼ່ງພະລັງງານທັງໝົດບໍ່ຢູ່ໂດດດ່ຽວ.
(2) ບໍ່ໄດ້ທົດສອບຫຼືເປັນພະຍານການທົດສອບຜົນກະທົບການໂດດດ່ຽວຂອງອຸປະກອນພະລັງງານ.
(3) ປະຕິບັດການປ່ຽງແລະສະຫວິດທີ່ຖືກລັອກ.
(4) ເອົາປ້າຍແລະ locks ໂດຍບໍ່ມີການອະນຸຍາດ.
(5) ມີລະຫັດສຳຮອງພິເສດ.
(6) ການຖືກະແຈລ໋ອກລວມເກີນກຳນົດ ແລະ ພຶດຕິກຳໃດໆທີ່ລະເມີດຫຼັກການຂອງຂັ້ນຕອນນີ້.
ບໍລິສັດຈະລະເມີດຂັ້ນຕອນ Lockout tagout ຂອງບໍລິສັດໃນ "ສິບຂໍ້ຫ້າມ, ເກົ້າການປະເມີນຜົນ", ແລະມັນເປັນທີ່ຊັດເຈນວ່າຜູ້ອໍານວຍການຂອງພະແນກການຜະລິດແມ່ນຮັບຜິດຊອບໂດຍກົງສໍາລັບການຈັດຕັ້ງປະຕິບັດຂັ້ນຕອນ Lockout tagout, ການດໍາເນີນງານການກວດກາແລະການບໍາລຸງຮັກສາບໍ່ໄດ້ປະຕິບັດ.tagout Lockoutການທົດສອບຈະຖືກປະເມີນຢ່າງຈິງຈັງ.ໃນການດໍາເນີນງານການຜະລິດ, ຖ້າຫາກວ່າມີການລະເມີດຂອງtagout Lockoutລະບົບ, ເມື່ອພົບວ່າພະແນກຖືກປະເມີນຢ່າງຮຸນແຮງ, ເຮັດໃຫ້ເກີດອຸປະຕິເຫດ, ຜູ້ຮັບຜິດຊອບຈະຖືກລົງໂທດໃນການຍົກເລີກສັນຍາແຮງງານ.
ປັບປຸງລະບົບຢ່າງຕໍ່ເນື່ອງ, ປັບປຸງການປະຕິບັດຂັ້ນຕອນ.ຫຼັງຈາກປະຕິບັດຕາມtagout Lockoutການທົດສອບລະບົບການຈັດການ, ບາງບັນຫາທີ່ອາດຈະມີຢູ່ໃນຂະບວນການປະຕິບັດລະບົບຍັງຈະໄດ້ຮັບການເປີດເຜີຍ, ເຊັ່ນ: ບາງສ່ວນຂອງຕູ້ກະຈາຍພະລັງງານບໍ່ສາມາດຖືກລັອກ, ບໍ່ວ່າຈະເປັນແຜ່ນ blind ຕ້ອງຖືກລັອກ, ການບໍາລຸງຮັກສາລະບົບສະຖານີຈອດວິທີການລັອກ a ຂະຫນາດໃຫຍ່, ຄວາມຮັບຜິດຊອບຂອງອົງການທີ່ມີຄວາມສາມາດໄດ້.ບຸກຄະລາກອນບໍລິຫານ, ບຸກຄະລາກອນວິຊາການ ແລະ ຜູ້ປະກອບການ ຈະໄດ້ພ້ອມກັນປຶກສາຫາລືການຈັດຕັ້ງປະຕິບັດລະບົບດັ່ງກ່າວໃຫ້ທັນເວລາ, ສະເໜີວິທີແກ້ໄຂຕໍ່ກັບບັນຫາຕ່າງໆທີ່ມີຢູ່ໃນການຈັດຕັ້ງປະຕິບັດ, ແລກປ່ຽນປະສົບການທີ່ດີໃນການຈັດຕັ້ງປະຕິບັດຂໍ້ສອບ lock-tag ແລະ ລາຍງານຜົນການປຶກສາຫາລື. ຕໍ່ກັບເຈົ້າໜ້າທີ່ມີອຳນາດ, ເຊິ່ງຈະຖືກອອກໃຫ້ເພື່ອຈັດຕັ້ງປະຕິບັດຫຼັງຈາກໄດ້ຮັບການກວດກາໂດຍຄະນະກໍາມະການ HSE.
ເວລາປະກາດ: Feb-04-2023